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Grupo Gestión está en búsqueda de trabajadores eventuales para importante empresa en Mercedes

Grupo Gestión inició una masiva búsqueda laboral con el objetivo de poder cumplir con una oleada de oportunidades laborales para aquellos que buscan avanzar en sus carreras y contribuir al crecimiento local de Mercedes.

«La demanda de talento en la zona es una excelente oportunidad para aquellos que están interesados en desarrollarse local y laboralmente en empresas de primera línea”, explica Fernando Ciarmatori, Gerente nacional de reclutamiento y selección de Grupo Gestión.

En este contexto, la empresa que lidera el mercado de búsqueda, selección y gestión de capital humano en todo el país, abrió una importante convocatoria para cubrir vacantes de operarios eventuales en una empresa desarrolladora de vacunas.

Los requisitos son:

Se abrió una importante convocatoria para cubrir vacantes de operarios eventuales en una empresa desarrolladora de vacunas

Para aplicar a esta búsqueda de empleo, los interesados deberán enviar por correo electrónico a jjerez@grupo-gestion.com.ar su CV actualizado.

“Nos entusiasma extender estas oportunidades a todos los rincones del país. Consideramos que esta iniciativa representa una excelente oportunidad para fortalecer y enriquecer a la comunidad de Mercedes”, agrega Ciarmatori.

Para conocer los empleos y perfiles laborales con alta demanda laboral, visita www.grupo-gestion.com.ar o nuestras redes sociales oficiales.

Acerca de Grupo Gestión
Grupo Gestión es hoy la compañía referente en la prestación de Servicios Profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano. Con un equipo de 500 profesionales y por medio de su red nacional de más de 20 sucursales distribuidas en los principales polos productivos del país, la compañía brinda servicios de valor agregado a más de 700 empresas nacionales y multinacionales que operan en Argentina, en más de 25 industrias y actividades productivas.

Grupo Gestión es pionero en el desarrollo de metodologías y parámetros de gestión en tiempo real del mercado laboral, aspectos que garantizan la eficiencia y celeridad que requieren los clientes más exigentes al momento de resolver sus necesidades de capital humano.

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