Frente al contexto nacional y local marcado por la desocupación y la necesidad de reactivar la economía territorial, el bloque de concejales de la Unión Cívica Radical (UCR) de Mercedes —integrado por Aída Laporta y Daniel Ivaldis— ingresó en el Honorable Concejo Deliberante (HCD) un proyecto de ordenanza denominado «Régimen General de Promoción del Empleo y la Competitividad de Micro, Pequeñas y Medianas Empresas» (Expediente Nº 354/26).
La iniciativa parlamentaria busca mitigar los índices de desocupación y subocupación mediante la creación de un sistema de estímulo fiscal destinado a los sectores industrial, comercial y de servicios del distrito.
Para ello, establece un programa con una vigencia inicial de tres años que otorgará Certificados de Crédito Fiscal a los emprendimientos y PyMEs locales que incrementen su planta de personal o inviertan en procesos de modernización.
Uno de los ejes centrales del proyecto es el incentivo económico para las empresas que incorporen nuevos dependientes. Las firmas que amplíen su nómina con trabajadores mayores de 25 años recibirán un crédito fiscal equivalente al 45% del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) durante un lapso máximo de seis meses.
Asimismo, dicho beneficio se elevará al 55% del SMVM para la contratación de jóvenes menores de 25 años, adultos mayores de 50 años o personas con discapacidad, en una clara apuesta por la inclusión laboral de los sectores con mayores barreras de acceso al trabajo formal.
A su vez, las Notas de Crédito Fiscal emitidas por la Autoridad de Aplicación podrán ser aplicadas al pago de tasas, derechos y obligaciones municipales —corrientes o vencidas—, quedando excluidas únicamente las multas por infracciones. Además, los títulos contarán con la posibilidad de ser transferidos entre contribuyentes habilitados que tributen dentro del Municipio de Mercedes.
En materia de competitividad, la propuesta dispone que las Pymes que inviertan en la capacitación de su personal, la incorporación de nuevas tecnologías o la mejora de sus procesos productivos puedan deducir un porcentaje del gasto acreditado. El cupo fiscal de este programa será determinado anualmente por el Departamento Ejecutivo dentro del Presupuesto de Gastos y Recursos, fijando la parametrización de las empresas según su facturación respecto a la Tasa por Inspección de Seguridad e Higiene.
